一边是：年轻人喊着没钱，抱怨找不到工作，快饿死了。一边是：装修工人日薪可达千元，装修建筑类职位薪酬涨幅超10%，现在各大装修公司抢瓦工，国家中考分流估计也是这个原因

一边是：年轻人喊着没钱，抱怨找不到工作，快饿死了。一边是：装修工人日薪可达千元，装修建筑类职位薪酬涨幅超10%，现在各大装修公司抢瓦工，国家中考分流估计也是这个原因，与其当一个啥也不会的大学生毕业了只会跑销售，还不如早早学个技术做蓝领，但是也希望蓝领的相关福利也能跟的上，据我所知道的合肥这边装修公司给工人买保险的都没几家，万一在工地上受伤了也很难要到什么赔偿，更别说其他的保障了。

一、正规的装修公司部门：1.市场部:负责客户信息采集，客户要约，活动策划等2.设计部：负责具体谈单，报价预算、设计图纸、客户跟进，工地跟踪，客户全程服务3.核算部：审查报价合理性，控制施工过程中的合理利润4.工程部：由项目经理负责材料采购、验收材料、瓦工、水电、木工、油工全程施工5.监理部：开工后全程监督工地质量，负责跟客户沟通汇报工程进度，协调项目经理、设计师，工地验收；6.企划部：负责宣传推广，活动策划具体实施，广告平面设计等7.财务部：现金收支核算，财务报表、税务报表制作，工程支款，工资发放等8.人资行政部：人员招聘，考勤管理，培训计划执行监督，人事考核等二、普通的小一点的装修公司有市场部、设计部、财务部、工程部就可以正常运营了，其他可以找兼职或老板身兼数职。

装修公司文员需要做事认真、细心、负责、诚实守信，吃苦耐劳，主动性强;具有较强的沟通协调能力，并具有良好的团队合作精神。下面是我给大家整理的装修公司文员职责，欢迎大家借鉴与参考，肯定对大家有所帮助，装修公司文员职责11、负责公司客户建筑资质及房地产开发资质申报资料的整理;2、配合资质部业务的正常运行;3、对已上报业务进行跟踪，及时有效按期完成;4、业务办理过程中与资质部业务对接人保持良好的联系沟通;装修公司文员职责21.配合经理拟定本部门的组织架构、部门职责、岗位说明书、人员编制、年度费用预算等;2.依公司规定完成客户/供应商合同的编写，并配合财务做好请付款资料;3.班公室日常后勤管理，客户的招待;4.建立园建材、苗木料数据库，并及时增减与更新;5.其他上级交办任务。